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Job offered: DISEÑO INSTRUCCIONAL E-LEARNING y LMS

Type: Full-time
Location: MEXICO

UNIVERSIDAD PARA LA INNOVACIÓN Y EL DESARROLLO, A.C.

ESPECIALISTA EN DISEÑO INSTRUCCIONAL E-LEARNING y LMS

 

 Para gestión de Educación a Distancia e implementación de Aulas Virtuales Corporativas.
ESCOLARIDAD:
-Licenciatura en Comunicación Educativa
-Pedagogía
-Psicología Educativa
-Diseño de la Comunicación o área especializada afín.

EDAD: 25 años en adelante

SEXO: Indistinto

EDO. CIVIL: Indistinto

 

Tipo de contrato: Tiempo Completo

Jornada Laboral: 8:30 a 6:30

Oficinas en: Del Valle (Distrito Federal)

Salario: $ 13 a $15,000.00 MN según experiencia y conocimientos.

Prestaciones de Ley

 

Citas:

Felipe Nieto: felipe.nieto@unic.mx

Tel: 50902800, Ext. 142

 


EXPERIENCIA:
- De 2-3 años en el área de Diseño Instruccional y de cursos en línea
-Conocimiento de Plataformas LMS y uso de las TIC
-Manejo de paquetería básica de Office
-Herramienta de autor (Adobe Flash, Adobe Illustrator, Adobe Captivate y Adobe Presenter)
-Manejo de cualquiera de los siguientes software LECTORA, SHIFT, CAPTIVATE o ARTICULATE
Conocimientos:

-Idioma Inglés
-Pedagogía
-Teorías del Aprendizaje
-Psicología de la Enseñanza
-Educación a distancia
-Diseño E-learning (desarrollo de cursos)
-Ambientes Virtuales de Aprendizaje
-Manejo plataforma MOODLE
Actividades:

-Desarrollo de Objetos de Aprendizaje (ODA`s)
-Desarrollar Métodos Instruccionales
- Control de la secuencia instruccional.
- Estrategias y recursos para la presentación de contenidos.
-Métodos de investigación.
-Trabajar con e-learning
-Montar en la plataforma Moodle el material didáctico de los cursos a su cargo.
Habilidades:
Toma de decisiones, saber transmitir conocimiento, trabajar bajo presión y en equipo, tener creatividad para organizar ambientes virtuales de aprendizaje, Buena comunicación ortografía y redacción, llevar a cabo planeaciones y administración de proyectos.



Entry added by Mario Alberto Delgado Andrade - Tuesday, July 28, 2015, 2:18 AM
Last updated - Tuesday, July 28, 2015, 10:44 PM